Vielfalt, Offenheit und Lebendiges Lernen

Nach Ihrer Aufnahme zur Ausbildung kümmern wir uns um Sie bis zu Ihrem erfolgreichen Abschluss. Wir werden gemeinsam auch dann nach möglichen Lösungen suchen, wenn sich Probleme nicht nur im direkten, sondern auch im indirekten Zusammenhang mit der Ausbildung einstellen sollten. Wir sind stolz darauf, dass bisher noch niemand aus finanziellen Gründen die Ausbildung abbrechen musste: Das garantieren wir auch zukünftig. Wir erwarten von Ihnen, dass Sie sich an Rahmenbedingungen für ein gutes Miteinander am Institut und während der Ausbildung halten.

Sie erhalten regelmäßig Informationen über interne Diskussionen am Lehrinstitut und über allgemeine, externe Entwicklungen. Wir erwarten, dass Sie mitgestalten: So können Sie z.B. auch auf die Lehrpläne und die Dozentenauswahl Einfluss nehmen. Ihre gewählten Vertrauensleute, die PIA-SprecherInnen, das Planungs- und das Abrechnungsteam sowie die QM-VertreterInnen werden aus Ihrer Mitte bestimmt und bei allen Institutsentscheidungen beteiligt.

Eröffnet viele Lernmöglichkeiten und bietet zahlreiche Spezialisierungen, wobei die Curricula und Seminare im Vorlesungsverzeichnis im Rahmen der "freien Spitze" individuell belegbar sind und das Planungsteam mit einem eigenen Budget auf Ihre Wünsche reagieren kann.

Uns ist es wichtig die Ausbildung so zu gestalten, dass Sie für sich eine gute Lernumgebung vorfinden. Bei Fragen und Problemen gibt es unterschiedliche Unterstützungsmöglichkeiten. In der Rubrik Ansprechpartner kann man sich informieren und Kontakt zu entsprechenden Personen aufnehmen. Das können AusbildungskandidatInnen aus dem Vertrauensleuteteam oder Pia-Sprecher sein oder auch das Problemlöseteam oder die Institutsleitung. In Ihrer Verantwortung sehen wir das eigenständige Lernen, die Mitgestaltung eines guten Miteinanders und das sie sich rechtzeitig Unterstützung bei Problemen im Rahmen der Ausbildung holen.

Es werden aus Ihrer Mitte SprecherInnen für die PIA-KollegInnen und ein weiteres Vertrauensleute-Team ausgewählt, das unabhängig tätig wird, falls ein konkreter Anlass bestehen sollte. Wir achten sehr auf ein kollegiales Miteinander, nach Möglichkeit auch auf gleicher Augenhöhe mit der Leitung. Wir freuen uns bisher immer über mehr Bewerbungen als vorhandene Plätze, wobei das erforderliche Auswahlverfahren auch durch die Empfehlungen unserer AusbildungskollegInnen mit bestimmt wird.

Die AusbildungskollegInnen im Planungsteam entwickeln die konkreten Semesterpläne selbständig nach den gesetzlichen Vorgaben: Hierfür steht dem Planungsteam ein eigenes Budget für die Auswahl und Finanzierung der Pflichtveranstaltungen und der zusätzlichen Wahlveranstaltungen zur Verfügung. Das Planungsteam orientiert sich dabei auch an den Wünschen der AusbildungskollegInnen und nimmt Einfluss auf die Inhalte und die Auswahl der DozentInnen.

Die Institutsleitung behält sich ein Veto-Recht vor – das bisher aber nicht eingesetzt werden musste, denn es wurden alle Auswahlentscheidungen von Seiten der AusbildungskollegInnen mit großer Sorgfalt vorgenommen, und durch die Bewertungen der AusbildungskollegInnen konnten diese auch empirisch gestützt werden.

Auch die anderen Aufgaben (Seminarauswertungen, Bedarfserfassung, Seminarbelegung, internes Qualitätsmanagement (QM-Ausbildungsstruktur, QM-Institutsambulanz und QM-Lehre) und die Ambulanzabrechnungen sowie die Zertifizierungsprojekte werden in bezahlten Jobs durch unsere (ehemaligen) AusbildungskollegInnen wahrgenommen.

Einmal im Semester ist jede/r AusbildungskandidatIn zuständig als Seminarbetreuung den Seminarraum vorzubereiten und den Dozenten zu empfangen und zu betreuen. Dies trägt sehr dazu bei, dass sich DozentInnen bei uns wohl fühlen und ein reibungsloserer Seminarablauf gewährleistet ist.